Центральный банк заявил, что в России темпы увольнений оказываются недостаточными для эффективной перестройки рынка труда в условиях замедления экономики.
Регулятор указывает, что компании слишком медленно сокращают персонал даже при снижении спроса. В результате рабочая сила распределяется неэффективно, и рынок труда слабо подстраивается под новые экономические реалии.
При этом бизнес всё чаще расширяет практику неполной занятости — отправляет часть сотрудников в простой или переводит на сокращённый рабочий день. По мнению ЦБ, такие меры помогают удержать кадры, но одновременно замедляют и делают неравномерным возвращение экономики к сбалансированному состоянию.