Госдума ввела в Трудовой кодекс понятие «стажировка» для студентов и недавних выпускников — теперь это официально признаётся видом трудовой деятельности.
С выпускниками будут заключать срочный трудовой договор, срок которого не может превышать шесть месяцев. Испытательный срок при этом применять не будут.
- Срок договора — не более шести месяцев
- Испытательный срок не назначают
- Работодатель обязан закрепить за стажёром наставника
- Стажировка официально приравнивается к трудовой деятельности
Закон начнёт действовать с 1 марта 2027 года.
Нововведение призвано помочь выпускникам быстрее адаптироваться на рабочем месте и получить практический опыт под руководством наставника.
Что думаете о таких изменениях?
